Wir sind Eplan. Engineeringprofi und Softwarespezialist, Industrieautomatisierer und digitaler Transformierer. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.

Trainee (m/w/d) Strategie- und Unternehmensberatung (inhouse)
Eplan • Monheim am Rhein

Monheim am Rhein
Zur Ergänzung unseres Strategieteams suchen wir einen Trainee zum nächstmöglichen Termin für unserer Standort in Monheim am Rhein oder alternativ Stuttgart oder München.
Aufgaben
- Mitarbeit in unterschiedlichen Projekten zu den Themen Marktanalyse, Research & Prototyping sowie Strategieentwicklung (intern / bzw. mit Partnern / Kunden)
- Eigenständige Umsetzung von Aufgaben innerhalb der Projekte
- Unterstützung bei der Systematisierung und Strukturierung von Informationen als Grundlage für Entscheidungsprozesse im Management
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder Informatik mit Interesse an allen 3 Themenbereichen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Hohe IT-Affinität und idealerweise erste Erfahrungen im Projektmanagement
- Kreativ, kommunikationsstark, lernwillig und ein professionelles Auftreten gepaart mit Überzeugungs- sowie Durchsetzungskraft
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Interesse an internationaler Zusammenarbeit
Das bieten wir
30 Tage Urlaub und anlassbezogener Sonderurlaub
Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Flexibles und mobiles Arbeiten
Regionales Angebot zur Kinderferienbetreuung
Bike Leasing
Vorsorgeleistungen
Corporate Benefits
Kostenlose Parkplätze und gute Verkehrsanbindung
Kostenloses Wasser & Kaffee
Traineeprogramm im Überblick

Traineeprogramm bei Cideon und Eplan
Unser Traineeprogramm bietet Ihnen eine Top-Ausbildung mit gezielter Förderung Ihres Potenzials sowie eine fundierte und praxisorientierte Einarbeitung „on the job“. Gemeinsam mit anderen Trainees aus unterschiedlichen Bereichen durchlaufen Sie ein Rahmenprogramm, das Ihnen alle Skills für einen optimalen Berufseinstieg vermittelt:
- Umfassende individuelle Einarbeitung in das entsprechende Aufgabenspektrum
- Fundiertes off-the-Job-Schulungsprogramm zur Weiterentwicklung Ihrer Soft Skills in einem internationalen Umfeld an unserer konzerneigenen Akademie
- Kontinuierliche gemeinsame Abstimmung Ihrer persönlichen Ziele und regelmäßiger Austausch mit Ihrem persönlichen Mentor
- Die gemeinsame Bearbeitung von interdisziplinären Trainee-Projekten mit anschließender Präsentation vor dem Management Board
Klingt spannend?
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Meine Story in 100 Sekunden


Juliane Schermuly, Solution Sales Managerin

